郑州工业安全职业学院 2020-2021 学年度信息公开工作报告
郑州工业安全职业学院 2020-2021 学年度信息公开工作报告
新闻来源:行政办公室   发布时间:2021/11/11 14:10:12   浏览次数:


本报告按照《河南省教育厅办公室关于做好 2020 年高校信息公开年度报告工作的通知》(教办秘〔2020235 号) 要求,根据学院本年度信息公开执行情况编制而成。全文内容包括概述,主动公开情况,依申请公开和不予公开情况, 对信息公开的评议情况,因学院信息公开工作受到举报、复议、诉讼的情况,信息公开工作主要成效和下一步改进措施、 其他需要报告的事项以及清单事项公开情况表。本报告中所列数据的统计起止时间为 2020 9 1 日至 2021 831 日。

一、工作概述

2021 年是中国共产党成立 100 周年,十四五规划开局之年,也是全面建成小康社会、开启全面建设社会主义 现代化国家新征程的关键之年。一年来,郑州工业安全职业 学院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深 入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全 会精神,认真落实习近平总书记关于教育的重要论述和视察 河南重要讲话精神,按照党中央、国务院关于政务公开工作 的决策部署和教育部、教育厅全面推进高校信息公开的总体 安排,牢固树立信息公开、阳光校园理念,严格执行落实《高等学院信息公开办法》和《教育部关于公布高等学院信息公 开事项清单的通知》要求,继续坚持以公开为常态、不公 开为例外的原则,推进行政决策公开、执行公开、管理公 开、服务公开、结果公开,推动学院治理体系和治理能力现 代化建设。

(一)落实《清单》压实责任

学院把落实《清单》要求、推进信息公开作为完善学院 内部治理结构、接受社会监督的重要内容,坚持信息公开工 作与依法治校、机关工作作风建设、党风廉政建设等工作紧 密结合。由行政办公室牵头学院信息公开工作,进一步统一 思想,提高认识,将《清单》所列事项逐一对应到相关职能 部门,明确了各责任单位的工作任务和工作时限。不断深化 信息公开内容,加大招生考试、财务资产等重点领域的公开 力度,积极回应社会关注,最大限度地保障师生员工及社会 公众的知情权、参与权、表达权和监督权。

(二)丰富载体,提高效果

学院门户网站作为信息公开的主平台,涉及到学院教 学、科研、管理和服务等方面的信息,继续进行功能、架构 和内容的优化。通过校园有线无线网络、各类会议、广播、 年鉴简报、宣传栏、电子显示屏等现有媒介进行信息公开, 做到及时发布、解读和回应。同时借力新媒体,搭建信息公 开平台,建设好学院官方微信公众号平台,充分运用 视频、影像、图片等便于大众接受的解读方式,实现对传统媒介的有效补充,发挥新媒体在信息公开时效性和便捷性上 的优势。

二、学院信息公开情况

(一)学院基本情况的信息

学院名称、办学地点、办学性质、办学宗旨、办学层次、办学规模,内部管理体制、机构设置等基本信息均在学院网站公开(http://www.zazy.cn/)。

(二)学院党委关于落实巡视组反馈意见整改情况信息 公开工作情况

学院党委历来重视信息公开工作,2021 年学院在党委会、党委理论学习中心组会议和各支部会议中,公开学习传 达了以下内容:党史学习教育、建党 100 周年大会精神、高校党建20、师德师风建设、基层党组织建设、宣传思想文化建设、校园双防工作等内容。同时,在党员发展 过程中,通过信息公开方式,对各支部党员发展全过程进行 了公示,将积极分子、发展对象和预备党员名单粘贴在校内 公示栏和学院网站中,学院党委对发展对象培养情况进行了 公开审议,培养全过程做到公正公开。

学院对巡视反馈意见持续整改工作进行了公开。首先, 学院召开党委扩大会,向全校中层以上干部传达了省委巡视 组反馈意见及整改要求,正式下发学院巡视整改方案,部署 开展巡视整改工作。其次,学院成立了巡视整改工作领导小 组,下设办公室放在党委工作部,针对省委巡视反馈意见指出的三大方面十个突出问题,建立了巡视整改台账,将整改任务细化分解,逐项明确责任人、责任单位、责任时限。学院党委和各党支部扛牢政治责任,先后多次召开党委会、党委扩大会、中层干部会议、支部会议,压实第一责任人责任, 形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局,持续推进巡视整改工作。组织各支部召开巡视整改专题组织生活会,深刻查摆剖析,夯实政治责任,凝聚整改共识。学院党委把巡视整改工作当作长期的政治任务来抓,杜绝走过场,对巡视当中存在的问题,始终坚持一抓到底,夯实巡视整改的基础。

(三)教务工作

2021 年专业设置 51 个,其中三年制专业 38 个:工程测量技术、安全技术与管理、建筑工程技术、建筑消防技术, 工程造价、数控技术、机械制造与自动化、机电一体化技术、 工业机器人技术、电气自动化技术、无人机应用技术、道路与桥梁工程技术、汽车技术服务与营销、汽车检测与维修技术、城市轨道交通工程技术、电子信息工程技术、计算机应用技术、计算机网络技术、软件技术、数字媒体技术、大数据技术、云计算技术应用、现代通信技术、大数据与会计、市场营销、网络营销与直播电商、现代物流管理、机电一体化技术、汽车检测与维修技术、大数据与会计、摄影测量与遥感技术、新能源汽车技术、空中乘务、物联网应用技术、信息安全技术应用、人工智能技术应用、电子商务、视觉传达设计、室内艺术设计、动漫设计、空中乘务、体能训练、运动健康指导。二年制专业 2 个:计算机应用技术、工商企业管理。五年制专业 3 个:大数据与会计、机电一体化技术、汽车检测与维修技术。3+2 高职 2 年制专业 8 个:数控技术、机电一体化技术、汽车检测与维修技术、电子信息工程技术、物联网应用技术、 计算机网络技术、电子商务、室内艺术设计。停招专业 10 个:工程地质勘查、煤矿开采技术、矿井通风与安全、矿山机电技术、模具设计与制造、汽车检测与维修技术、机电设备维修与管理、物业管理、应用电子技术、 电子商务技术。

全校开设课程总门数 397 门、纯实践课 67 门,实践教学学分占总学分比例 50%、选修课学分占总学分比例 6.9%

(四)艺术教育工作

学院艺术教育工作以习近平新时代中国特色社会主义 思想为指导,认真贯彻落实党中央、国务院出台的《关于全 面加强和改进新时达学院美育工作的意见》等有关文件精 神,以以美育人,传授技艺,提高素养,激发情怀为指 导,在教育教学、校园文化、竞赛展演等方面取得成效。

一是加强艺术课堂教育,夯实美育基础。为了提高学生 的艺术欣赏能力和人文素质,学院开设有《大学语文》《应 用文写作》《美术鉴赏》《书法鉴赏》《音乐鉴赏》艺术教 育课程,并把这些课程列为必修课,另外还开设有《演讲与口才》《艺术鉴赏》等选修课,学生只有掌握了这几门课的 知识并考试及格才能取得毕业证书。

二是广泛开展艺术教育活动,丰富学生的课外生活。本 年度,学院利用学生的课余时间,开展了书法比赛、演讲比 赛、文艺晚会等,丰富了学生的业余生活,提高了学生艺术 欣赏能力。

三是吸纳新教师,加强艺术教育师资建设。自 2020 5 月份新一届领导班子上任后,特别重视学院的艺术教育, 2021 年秋季学期就新增加了 3 名艺术教育老师。

四是加强学生会建设,为开展艺术教育活动提供组织保 障。在学生会的主导下,学院建有广播站、诗歌、吉他等十 多个社团组织,并经常组织学生开展多种多样的文艺活动。

🖂)财务工作

由于我院自 2004 年成立至今无编制、无经费、无规格、无生均经费,也没有纳入财政预算。学院的经费来源是学生缴纳的学费。学院每月定期向省工信厅财务处报送月报表, 每年按规定时间报送财务决算报表,自觉接受上级主管部门监督。同时,每年都聘请社会中介审计机构对学院财务收支进行审计。我院收费标准严格按照豫发改收费〔2020456 号文规定执行,各项收费纳入学院财务统一管理。

我院严格执行收费标准,规范收费程序,加强收费管理, 为了增加收费的透明度,学院依据信息公开制度常年在财务处工作场所、校内公开宣传栏及学院网站对学院财务制度,

收费项目、收费依据、收费标准及反诉方式进行公示;在学 院财务工作场所按规定程序可查阅上级批复后的学院收支 预决算总表、收支预决算表、财政拨款支出预决算表,在学 院后勤处可查实训设备等物资采购和重大基建工程的招投 标情况,主动接受社会的监督。

本年度学院无受捐赠财产,无校办企业,不存在受捐赠 财产的使用管理情况及校办企业资产、负债、国有资产保值 增值等信息的公开情况。

(六)招生工作

招生信息公开,主要包括:招生章程、招生计划、分批 次、分科类录取人数和录取最低分、招生咨询、监督渠道和 违规事件查处等。学院 2021 年招生章程编制完成后经省教育厅学生处审核,并通过学院网站、教育部阳光高考信息平 台向社会公开。

学院录取结果与录取分数线在省招生考试信息网公布。 录取分数线等统计信息已及时公布在学院网站上。学院的招 生工作接受省级招生主管部门、学院纪检部门、社会媒体、 考生及家长的监督与检查。我院无招收保送生、高水平运动 员、艺术特长生等特殊类型招生情况。我院严格按照法律法 规、公开透明、公正客观的原则,积极实施阳光招生工程。 未收到有关投诉或举报的情况。

考生个人录取信息查询渠道,可以通过河南省招生办公 室网站(http://www.heao.gov.cn)公布,考生可上网填报和 查 询 录 取 信 息 ; 郑 州 工 业 安 全 职 业 学 院 网 站http://www.zazy.cn/)查询录取信息。

2021 年共录取 3100 人。其中单独招生 1460 人,普通招961 人(文科:528 人,最高分 426 分,最低分 305 分;理科:433 人,最高分 409 分,最低分 304 分),山东省 5人,对口升学 574 人(最高分 592 分),五年一贯制 100 人。招生咨询和考生申诉渠道:学院专门成立了招生领导小组,下设办公室放在招生就业处,具体协调招生咨询和考生 申诉(办公电话:0371-62519900),还可以进行学院网站http://www.zazy.cn/)进行QQ 咨询和留言。

新生复查期间有关举报、调查以及处理结果:学院专门 成立了 2020 年新生入学资格复查工作小组,进行了基本信息核对;文化和专业科目复测;加分资格、专项计划资格核 查(无此类考生);身体健康复查等。纪检监察处全程参与 新 生 复 查 工 作 , 监 督 举 报 电 话 : 0371-62519782 0371-62519889

积极引导毕业生创业,办理自主创业证,开辟就业新途 径。举办多种形式的就业创业活动。针对 2021 届毕业生, 在疫情期间,我院通过钉钉群、QQ 视频、抖音直播、快手直播等手段,举行线上专场招聘会 30 余场。完善个性化、信息化就业信息服务机制,搭建供需交流服务平台,帮助未就 业学生尽快实现就业创业。

毕业生规模、结构、就业率、就业区域流向:


                                       2021 届就业率统计表(学院/专业/学历)


院系

专业

总就业率

学历

专科生毕业

专科生结业

合计

61.63% (1012/1642)

63.17% (837/1325)

55.21% (175/317)

机电工程系

64.95% (215/331)

66.80% (171/256)

58.67% (44/75)

机械制造与自动化

58.23% (46/79)

57.33% (43/75)

75.00% (3/4)

数控技术

56.25% (9/16)

66.67% (4/6)

50.00% (5/10)

模具设计与制造

52.38% (11/21)

42.86% (6/14)

71.43% (5/7)

机电设备维修与管理

66.67% (8/12)

60.00% (3/5)

71.43% (5/7)

机电一体化技术

74.81% (101/135)

74.77% (83/111)

75.00% (18/24)

汽车检测与维修技术

58.82% (40/68)

71.11% (32/45)

34.78% (8/23)

信息工程系

61.40% (466/759)

63.78% (412/646)

47.79% (54/113)

电气自动化技术

56.25% (18/32)

60.00% (18/30)

0.00% (0/2)

电子信息工程技术

77.50% (31/40)

75.00% (27/36)

100.00% (4/4)

应用电子技术

57.14% (8/14)

58.33% (7/12)

50.00% (1/2)

计算机应用技术

49.63% (135/272)

50.00% (107/214)

48.28% (28/58)

数字媒体应用技术

74.58% (44/59)

75.44% (43/57)

50.00% (1/2)

电子商务技术

67.44% (87/129)

72.92% (70/96)

51.52% (17/33)

通信技术

59.26% (16/27)

62.50% (15/24)

33.33% (1/3)

会计

68.28% (127/186)

70.62% (125/177)

22.22% (2/9)

资源工程系

60.59% (206/340)

61.94% (153/247)

56.99% (53/93)

工程测量技术

57.14% (20/35)

58.33% (14/24)

54.55% (6/11)

建筑工程技术

64.62% (42/65)

67.39% (31/46)

57.89% (11/19)

工程造价

45.61% (52/114)

48.96% (47/96)

27.78% (5/18)

道路桥梁工程技术

54.55% (12/22)

50.00% (10/20)

100.00% (2/2)

城市轨道交通工程技术

76.92% (80/104)

83.61% (51/61)

67.44% (29/43)

安全工程系

58.96% (125/212)

57.39% (101/176)

66.67% (24/36)

安全技术与管理

73.91% (17/23)

72.22% (13/18)

80.00% (4/5)

消防工程技术

52.38% (11/21)

55.56% (10/18)

33.33% (1/3)

物业管理

86.96% (20/23)

89.47% (17/19)

75.00% (3/4)

市场营销

58.51% (55/94)

54.05% (40/74)

75.00% (15/20)

物流管理

43.14% (22/51)

44.68% (21/47)

25.00% (1/4)

(七)人事任免和教职工职称评定信息工作

学院高度重视人才引进和职称评定工作,2021 年招聘工作在学院网站发布人才招聘信息,笔试成绩和面试成绩出来 后,及时在学院网站公示笔试和面试成绩。公示网址为http://www.zazy.cn/News/RSC/

通过校内公示栏公开教师评优、评先结果、教室资格认证和职称评审等结果,严格按照评审流程和制度规范执行, 确保全过程公开、公平、公正。人事任免由主管院领导提议、 基层民主评议、党委领导班子研究决定。职称评审工作实行指标公开、条件公开、申请材料公开、程序公开、评审结果公开,具体公开方式为校园内张贴公示公告。校内领导不存在社会兼职情况和因公出国(境)情况,今年以来无人事任免工作,职称评定工作得到广大教职工的充分认可。

一年来,学院不断强化信息工作人员思想认识,完善信 息公开工作人员体系,严格按照教育事业统计工作要求,加 强学院基本建设、制定学院建设发展规划、编制学院招生计 划。各部门信息工作人员不断提高法治意识,树立依法统计 观念,切实规范统计行为,加强统计业务学习,认真学习《中 华人民共和国统计法》《教育统计管理规定》等法律法规, 深刻理解统计指标内涵,认真做好了统计原始资料的保存和 统计台账管理工作。

(八)后勤工作

1、基本建设方面

学院所有基建项目都是公开招标。具体程序是由第三方 工程咨询公司首先在中国采购与招投标网发布招标公告,网 上公示一周后,按规定流程进行公开招标,招标公告发布 28天后由工程咨询公司网上专家库现场抽出 5 名工程技术专家,通过专家进行公开、公正、公平评审,最后确定中标单 位。学院后勤处、财务处、纪律监察处和基建专项工作组的 全体成员参加招投标会议,对招标程序进行全程监督和管 理。2021 2 月以后学院招标有学生公寓 10 号、11 号楼建设,学院运动场建设,3 号学生公寓维修、实训楼修缮、监理公司等项目建设。

2、在物品采购方面

学院加强了对物资采购的管理和监督,规范采购行为, 节约学院资金支出,提高资金使用效益。在仪器设备、图书、 办公用品等物资采购方面,严格遵循公开、公平、公正原则。 对于采购项目合同单价在 1 万元以上的,使用竞争性谈判采购方式,由后勤处参与,纪委、财务处、使用部门监督。整个过程公开透明,严格按照学院集中采购制度进行采购。

3、在工程验收方面

学院所有大小工程项目施工结束后,由施工单位提出竣工验收申请,学院基建专项工作组组织工程竣工验收工作, 成员包括设计院总工和设计人员,勘察院工程技术人员,监理人员,施工单位管理人员等,所有成员对工程进行验收, 对验收工程中提出的问题,施工单位进行整改、排查、落实, 直到验收合格为止。

(九)学生管理信息工作

1、学生奖励处罚和学生申诉管理信息公开情况

制定管理制度有《郑州工业安全职业学院学生管理规定》《郑州工业安全职业学院学生管理补充规定》《郑州工业安全职业学院违纪处分条例》《郑州工业安全职业学院学生申诉处理办法》等。学院对学生的奖励有优秀学生个人和先进班集体的评选,对学生的处罚有批评、警告、严重警告、 记过、记大过、留校察看等。

2、学生资助管理信息公开情况

学院每年会根据省教育厅下发的《关于做好高校学生国 家奖助学金评审发放工作的通知》等文件要求,根据学院的 实际情况,向全校范围内下发《郑州工业安全职业学院家庭 困难学生认定工作安排意见》、《郑州工业安全职业学院国 家奖助学金发放工作安排意见》、《郑州工业安全职业学院 国家奖助学金名额分配方案》。

针对新的国家资助政策及其相关文件规定,学院分别修订下发了《郑州工业安全职业学院国家奖学金评选实施细则》《郑州工业安全职业学院国家励志奖学金评选实施细则》 及《郑州工业安全职业学院国家助学金评选实施细则》,以保证我院国家奖助学金评审工作的顺利开展。

通过学生个人申请、班级评议小组打分、班级推荐、系 部审核和学院审核三级公示,最终确定出奖助学金名单。2020-2021 年度学院共发放国家奖学金、国家励志奖学金、国家助学金、学院新生入学奖学金 638.5 万元,获得奖助学金的人数累计 1801 名。

学院充分发挥网络优势,建立征兵补偿微信工作群,根据文件规定和学生提供的材料,进行学费补偿和减免。在群 里及时解答学生和家长的各项疑问。2020 年我校共有 127 名学生具备补偿和减免学费的条件资格,累计补偿和减免学费 金额 109.67 万元。

助学贷款工作,主要以宣传为主。我们每学年都会向全校学生发放助学贷款宣传页和还款说明小册子。在开学第一课中由辅导员向新生宣讲助学贷款政策。新生入学时开设绿色通道,让生源地贷款学生顺利入校,入学后开展贷款讲座, 学期中开展诚信校园行活动,宣传感恩,宣传诚信,让贷款工作往良性循环上发展。

3、学生学籍管理信息公开情况

在学籍管理方面制定有《郑州工业安全职业学院学籍管 理规定》,根据规定和具体工作的时间节点,做好了以下工作:

一是新生入学和注册工作。针对新生入学信息,学院依 据规定在发放新生录取通知书时,内附新生报到须知,对于 新生统一报到时间和最迟报到时间、延迟报到手续等做了明 确讲解,新生保留入学资格手续。上述信息同时在学院网站 上进行公开,2020 9 -2021 8 月共计学籍注册人数1876人,放弃入学资格 116 人,保留入学资格 26 人。

二是转专业和转学工作。学院制定学生转专业的具体办 法,并在学院网站公开每年转专业的时间和具体政策。对于 转学的具体流程的要求在学院网站公布。2020 9 -20218 月,学院共计转专业 118 人,1 名学生转学。

三是休学、复学和退学工作。学院网站公布学生休学复 学退学等情况的管理规定和要求,对于休学学生个人申请, 家长同意后,学院根据实际情况按照规定决定是否批准,并 对通过情况予以公开,便于学生申诉。2020 9 -2021 8 月,休学人数 11 人,复学人数 16 人,退学人数 71 人。

四是毕业和结业工作。对于每届毕业生,在别以前向学 生群体内和学院网站上公布学院的毕业要求,对不满足毕业 条件的发放结业证书,在学院网站公布定期换证工作情况 等。2020 9 -2021 8 月,毕业人数 1354 人,结业 289 人。

五是学业证书管理方面。对违反国家招生规定的,取消 其学籍,不得发给学历证书;已发的学历证书,予以撤销。 对以作弊、剽窃、抄禁等学术不端行为或者其他不正当手段 获得学历证书,予以撤销。被散销的学历证书中已注册的, 予以注销开报,学院网站等渠道公开撤销情况。2020 9 -2021 8 月期间,学院暂无此情况。

(十)教科研处信息公开情况

截至 2021 9 30 日,我院教师职称情况:教授 0 人,副教授 14 人,其中担任党政领导职务及主要负责人的副教授为 12 人,专任副教授 2 人。按照《高等学院学术委员会规程(教育部令 35 号)文件精神,我院尚欠缺建立高等学院学术委员会的条件,随着学院的发展,教科研处计划2021 年底制定学术委员会实施方案,同时,根据教技〔20111 号文件,结合学院实际情况,逐步完善学术规范相关制度, 端正学术不端查处机制。

(十一)建立健全学院安全管理常态化监管长效机制

学院在省高校工委、省教育厅、省工信厅的指导下,始终将安全教育摆在工作首位,强化安全意识,增强风险预控防控。先后制定了《郑州工业安全职业学院安全维稳工作方案》《郑州工业安全职业学院学生突发事件应急预案》《郑州工业安全职业学院综治和平安建设方案》《郑州工业安全职业学院 2019 年政治安全处置应急工作预案》《郑州工业 安全职业学院关于开展集中整治校园及周边治安工作实施方案》《郑州工业安全职业学院校园欺凌和校园暴力专项治理规章制度》等文件。成立了以党委书记牵头、领导班子成员分工、各部门落实的工作小组,建立了学院安全稳定风险防控体系,制定预防学生欺凌防治工作机制,协调当地公安机关每年不定时对师生进行消防安全、防网络诈骗、防盗、突发事件处理、应急逃生演练等安全应急知识培训,确保学院安全管理工作机制健全、管理到位、预警及时、处置得力, 师生安全得到保障,建校以来校园从未发生重特大事件。

三、依申请公开和不予公开情况

学院在 2020—2021 学年度未受理信息公开申请,未发生有关信息公开的收费和费用减免情况。

四、对信息公开工作的评议情况

2020—2021 学年度,师生员工和社会公众对学院信息公开工作整体满意。同时也提出一些希望和建议,主要是建议 学院、各部处室进一步丰富信息公开的内容,增强信息公开 工作主动性,完善新媒体背景下的信息公开方式等方面。

五、因信息公开工作受到举报、复议、诉讼的情况

2020—2021 学年度,未产生因信息公开工作引起举报、复议、诉讼的情况。

六、信息公开工作主要成效

学院始终将信息公开工作作为一项中心工作任务来抓, 注重信息公开工作的监督检查。着重检查并落实各部门工作 流程的公示情况、服务态度和办事效率等,有力地推动了我 院的信息公开工作。随着我院信息公开工作的深入推进,取 得了显著成效:

(一)统一思想,凝聚人心。调动全院师生员工参与信 息公开工作的积极性,通过信息公开的方式,领导干部和群 众能够有效沟通交流、有利于建立互信,化解矛盾、融洽感 情、密切关系,有利于和谐校园的建设和发展。

(二)促进学院管理的民主化、制度化、规范化建设, 提升学院管理水平。信息公开的推行,促进了学院民主化、 制度化、规范化管理的深入,有利于学院实行依法办学、民 主监督和科学决策,提高了管理水平和办学效率。

(三)形成了有效监督机制,促进党风廉政建设。信息 公开的推进,形成了有效的监督制约机制,领导班子和干部队伍团结带领广大师生员工自强不息、艰苦奋斗,以学生为 本,为民办实事,促进了学院的整体发展。

七、其他需要报告的事项

无其他需要报告的事项。特此报告

2021 10 25



   

招生就业处--王老师

教 务 处--司老师

学 生 处--张老师